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2019歷城區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘開始啦!快來(lái)報(bào)名

2019-12-18 21:35:58 來(lái)源: 大眾網(wǎng)·海報(bào)新聞 作者:

  大眾網(wǎng)·海報(bào)新聞濟(jì)南12月18日訊(記者 謝瑋)18日,大眾網(wǎng)海報(bào)新聞?dòng)浾邚臍v城區(qū)政府網(wǎng)獲悉,為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,更好地為“活力歷城,魅力歷城”提供人才智力支持,根據(jù)濟(jì)南市歷城區(qū)所屬事業(yè)單位編制空缺情況和工作需要,按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作流程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2019年濟(jì)南市歷城區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘范圍和條件
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  (二)遵守憲法和法律;
  (三)具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
  (四)年齡在40周歲及以下(1978年12月25日以后出生),歷城區(qū)優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記崗位年齡放寬到48周歲及以下(1970年12月25日以后出生);
  (五)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
  定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意;在職人員報(bào)考須征得所在單位人事主管機(jī)關(guān)的同意,并提供書面同意報(bào)考證明;受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員,被列為失信被執(zhí)行人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘;2020年應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
  根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員(以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員),服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格,3年內(nèi)(指2015年、2016年、2017年招募和選派人員,其中,“三支一扶”計(jì)劃僅限2015、2016年招募人員)報(bào)考的,以及從我市入伍的全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷的退役士兵(以下簡(jiǎn)稱退役士兵)實(shí)行定向招聘(C類崗位),已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。
  歷城區(qū)優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記,符合年齡條件,連續(xù)任職社區(qū)黨組織書記滿6年(參照實(shí)際招聘時(shí)間計(jì)算),且表現(xiàn)優(yōu)秀、符合招聘條件的在崗社區(qū)黨組織書記實(shí)行定向招聘(D類崗位)。任職時(shí)間可足年足月足日累計(jì)計(jì)算,累計(jì)時(shí)間截止到2019年12月25日。
  招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明(包括勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)證明)。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月足日累計(jì),以2019年12月25日為截止日期。
  二、招聘崗位及招聘人數(shù)
  本次共計(jì)劃招聘73人。招聘崗位和具體崗位要求詳見《2019年濟(jì)南市歷城區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。
  三、報(bào)名和資格初審
  通過(guò)濟(jì)南市歷城區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.licheng.gov.cn )首頁(yè)“通知公告”發(fā)布招聘信息。
  (一)報(bào)名時(shí)間與方式。2019年濟(jì)南市歷城區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
  報(bào)名時(shí)間:2019年12月25日09:00-12月27日17:00;
  查詢時(shí)間:2019年12月25日11:00-12月28日16:00;
  繳費(fèi)時(shí)間:2019年12月25日11:00-12月28日24:00。
  報(bào)名繳費(fèi)網(wǎng)址:http://www.licheng.gov.cn (自報(bào)名之日起開通)。
  (二)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填寫個(gè)人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報(bào)一個(gè)職位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘者惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次應(yīng)聘資格。
  符合報(bào)考條件的優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記,應(yīng)當(dāng)由本人填寫《2019年濟(jì)南市歷城區(qū)面向本土優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記招聘報(bào)名推薦表》(附件2),按照個(gè)人申請(qǐng)、街道推薦、區(qū)級(jí)主管機(jī)關(guān)審查的程序進(jìn)行,符合條件的報(bào)名人員在網(wǎng)上填報(bào)報(bào)名信息后,攜帶報(bào)名推薦表以及崗位所需材料,于2019年12月26日(9:00-11:30、13:30-16:30)到濟(jì)南市歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(花園路2-1號(hào)歷城五中東鄰)2號(hào)樓101房間參加現(xiàn)場(chǎng)審核。現(xiàn)場(chǎng)審核通過(guò)后,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、繳費(fèi)、參加考試,F(xiàn)場(chǎng)審核期間,報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)遵守秩序、服從管理、配合工作。逾期未參加現(xiàn)場(chǎng)審核的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
  (三)資格初審。歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、歷城區(qū)衛(wèi)生健康局聯(lián)合招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并及時(shí)確認(rèn)初審結(jié)果。
  (四)初審結(jié)果查詢。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員,不能再報(bào)考其他崗位,報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)資格初審的人員,可以改報(bào)其他崗位。
  (五)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的人員,要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),筆試考務(wù)費(fèi)每人40元,逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功人員于2020年1月7日至筆試開考前,登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證、《2019年濟(jì)南市歷城區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》(附件3)。
  擬享受減免考務(wù)費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在招聘單位審核通過(guò)后,由本人攜帶有關(guān)證明材料于2019年12月28日9:00-11:30、13:30-16:30,到歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(花園路2-1號(hào)歷城五中東鄰)2號(hào)樓101房間辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)。證明材料包括:享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按1:3比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考定向招聘(C類崗位)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)若達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)比例的,則取消定向招聘計(jì)劃,取消的定向招聘計(jì)劃調(diào)整到相應(yīng)非定向招聘崗位(即:濟(jì)南市歷城區(qū)婦女兒童活動(dòng)中心“綜合管理B”定向崗位招聘計(jì)劃調(diào)整至濟(jì)南市歷城區(qū)婦女兒童活動(dòng)中心“綜合管理A”崗位)。濟(jì)南市歷城區(qū)疾病預(yù)防控制中心核減或取消的招聘計(jì)劃調(diào)整到疾病控制1崗位使用。街道辦事處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(鎮(zhèn)衛(wèi)生院)核減或取消的招聘計(jì)劃調(diào)整到臨床醫(yī)學(xué)崗位使用。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。
  四、考試和資格審查
  本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,其中筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%,各環(huán)節(jié)考試成績(jī)均采用百分制計(jì)算,所有成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
  (一)筆試
  1、筆試形式及內(nèi)容
  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行,成績(jī)采取百分制計(jì)分,筆試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。根據(jù)專業(yè)不同分為綜合類(A類)、醫(yī)學(xué)類(B類)、公共衛(wèi)生類(C類)和護(hù)理類(D類),各類均考一科。綜合類(A類)考試內(nèi)容為法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等。醫(yī)學(xué)類(B類)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);公共衛(wèi)生類(C類)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和公共衛(wèi)生專業(yè)知識(shí);護(hù)理類(D類)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理專業(yè)知識(shí)。
  2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)
  筆試時(shí)間:2020年1月11日
  具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
  3、確定面試人選
  在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘崗位計(jì)劃與招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,成績(jī)并列的,一并納入面試范圍。達(dá)不到1:3的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。面試人選確定后,在歷城區(qū)人民政府網(wǎng)上公布。面試人選須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)(歷城區(qū)人民政府網(wǎng)另行通知)進(jìn)行資格審查,逾期不進(jìn)行資格審查的,視為自動(dòng)放棄。
  (二)資格審查
  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。進(jìn)入面試范圍的人員,需在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn),按招聘簡(jiǎn)章及崗位要求,向招聘單位提交相關(guān)證明材料,主要包括:有效期內(nèi)的本人二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、在驗(yàn)證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明(《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、《2019年濟(jì)南市歷城區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、《2019年應(yīng)聘歷城區(qū)所屬事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張。除提供上述材料外,濟(jì)南市歷城區(qū)醫(yī)療保障局醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)中心應(yīng)聘臨床醫(yī)學(xué)崗位人員還需提交醫(yī)師資格證;歷城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位應(yīng)聘人員還需提交報(bào)到證和崗位表中要求的執(zhí)業(yè)資格證書;在職人員應(yīng)聘的,還須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還須出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員還要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣級(jí)以上組織人事部門的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員還要出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表;退役大學(xué)生士兵須提交入伍通知書和《義務(wù)兵/士官退出現(xiàn)役證》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。
  取得面試資格人員在資格審查通過(guò)后繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》,逾期不領(lǐng)者視為自動(dòng)放棄,因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公示。
  (三)面試
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、能力水平及與崗位的匹配程度等要素。面試成績(jī)采取百分制計(jì)算。
  面試人員達(dá)不到1:3比例的崗位設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,在最低合格分?jǐn)?shù)線以上方可定為考察體檢范圍人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)和程序等具體事宜見面試通知書。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人選,組織考察。對(duì)考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選,若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選。(在考察體檢時(shí),對(duì)因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的人員空缺,也按照上述方法等額遞補(bǔ))。
  五、考察體檢
  考察體檢要嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。
  (一)考察?疾炜筛鶕(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。招聘單位或其主管部門應(yīng)成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組應(yīng)有2名及以上工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見。
  (二)體檢。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢,主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名,醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因棄權(quán)和考察體檢不合格造成的人員空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍人選中依次等額遞補(bǔ)。

  六、選崗

  歷城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)招聘崗位考察體檢合格人員在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一到歷城區(qū)衛(wèi)生健康局選擇招聘單位和崗位(時(shí)間另行通知),選擇招聘單位和崗位時(shí),按照考試總成績(jī)由高分到低分依次選擇(即分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先選擇招聘單位和崗位),若出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定選崗順序,若筆試面試成績(jī)均相同,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)確定選崗順序。選崗?fù)瑫r(shí)填寫《2019年濟(jì)南市歷城區(qū)衛(wèi)生健康局事業(yè)單位公開招聘選崗登記表》。

  七、公示及聘用

  對(duì)考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位主管部門提出聘用意見,按管理權(quán)限報(bào)同級(jí)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的取消聘用。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

  八、其他

  本次公開招聘事業(yè)單位工作人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  本簡(jiǎn)章由濟(jì)南市歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、濟(jì)南市歷城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0531-88115035(請(qǐng)?jiān)谡9ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打)

                  0531-88161246,0531-88115000(衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位)


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責(zé)任編輯:謝瑋

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